DB51/T 2662-2019 政务公开绩效考核规范:《政务公开绩效考核规范》（DB51/T 2662-2019），适用地区为四川省，所属行业为公共管理、社会保障和社会组织，该标准的归口单位为四川省人民政府办公厅，《政务公开绩效考核规范》（DB51/T 2662-2019）是在2019-12-30发布，在2020-02-01开始实施。
本标准规定了政务公开绩效考核的基本原则、组织领导、考核内容、考核实施、考核结果、监督管理的要求。
本标准适用于四川省包括各级行政机关，行政机关设立的依照法律、法规对外以自己名义履行行政管理职能的派出机构、内设机构，以及法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织。基层群众性自治组织（居民委员会、村民委员会）可参照执行。
本标准文件共有8页。
DB51_T 2662-2019 政务公开绩效考核规范.pdf